今天是周末，我们还在正常上班，真是不情愿！

好久没有好好睡上一觉了，这也是目前最期盼的，但看样子，只能是到下个周末才可以。

为了改善一下火食，昨天晚上下班后，部门的几个同事一起出去吃饭，席间，聊到了很多近段时间公司发生的事情，听起来，蛮值得深思的。

Z 同事： 辞职离开之前，将整个部门人与人之间的关系搞得一团糟，其中有一个已提出辞职。还向领导提供一些错误的信息导致一些决策上的失误，到现在都未能解决。平常看只是一个小姑娘，挺可爱的那种，没想到还有这能耐。典型的自己不过也不让别人好过！

L 同事： 为了建立完整各公司的客服体系，与其中一个分公司的高层领导闹得不可开交，还被那分公司的高层领导狠狠 K 了一顿，最后同样闹到了老董那里。一方是集团制度的执行者，一方是分公司唯我独断的管理者，就这样擦出了灿烂的火花！

W 同事： 一个中层干部，从分公司提拔到集团总部主管培训工作不久，一直以来，工作进展的还不错，但就在前几天的一次培训会议上，与集团另一个中层干部之间的矛盾激化，双方陷入很尴尬的境地。 W 同事已申请调回原来的工作岗位。

Z 领导： 背着董事长，无缘无故将一个已培养半年之久，正准备派上用场的中层干部辞退，令老董格外的气愤。扬言也要将 Y 领导革职。平常关起门来做工作是 Z 领导的爱好！

H 领导： 在处理一些日常事务的时候，出言不逊被人投诉至老董处。年纪轻轻，已成就不凡，作为一个分公司的总经理，难免会因为一些烦琐的事务而影响情绪，从而犯下如此错误！

平常，身在这个环境中，只是看重于自己工作的那一部份。对于与自己无关的事情，从来都是很少过问，也正因为这样，所以公司会有很多事情都是我最后一个知道（其实，这样有的时候也是一件好事）。

人与人之间的关系真是一件很麻烦的事情，处理好人际关系也绝对要比做任何一项工作都有难度（至少对我来说是这样），尤其是面对一个大家庭中形形色色的人和千丝万缕的事物的时候，这个度应该怎么去平衡、把握好，是需要我们不断要去思考的问题。